Seit 1972 schaffen Die Mürwiker GmbH und ihre zehn Tochterunternehmen und Beteiligungen in Flensburg, Niebüll und Umgebung berufliche Bildung und Arbeitsplätze im Sinne von Selbstbestimmung und gesellschaftlicher Teilhabe. Aufgrund des dringenden Sanierungsbedarfs der Werkstatt für Menschen mit Behinderungen in Dollerup und des Angebots der Beruflichen Bildung in der Westerallee in Flensburg, wird derzeit in der Raiffeisenstraße in Flensburg ein neues Bauprojekt realisiert, in das beide Angebote einziehen werden. Der Neubau befindet sich in unmittelbarer Nähe zur bereits bestehenden Tagesförderstätte. Die HypoVereinsbank unterstützt Die Mürwiker hierbei mit einem wirkungsorientierten Kredit (Social Impact Financing).
„Berufliche Bildung und Arbeitsplätze im Sinne von Selbstbestimmung und gesellschaftlicher Teilhabe, wie sie hier von den Mürwikern geschaffen werden, sind ein wichtiger Beitrag zur Inklusion von Menschen mit Behinderungen“, sagt Stephanie Kraus-Nijboer, Leiterin Social Impact Banking Deutschland, HypoVereinsbank. „Mit Social Impact Financing unterstützen wir Projekte in sozialen Bereichen der Fürsorge, Bildung, Gesundheit und Inklusion, die positive Wirkung für die Gesellschaft schaffen“.
Getreu ihrer Vision „Die Mürwiker - machen Sinn“ liegt ihnen das Gemeinwohl am Herzen, deshalb ermöglichen sie soziale Perspektiven und tragen zum Selbstbewusstsein aller Beteiligten bei.
Es entsteht eine Werkstatt für Menschen mit Behinderungen zur (Brenn-)Holzproduktion mit 15 Plätzen, ein beruflicher Bildungsbereich für 25 Personen sowie ein Gruppenraum für Personen mit Mobilitätseinschränkungen. Als inklusiver Arbeitgeber bereiten Die Mürwiker mit ihrem Angebot der beruflichen Bildung Menschen mit Behinderung auf ihr Arbeitsleben vor – neben einer fachlichen Ausbildung lernen die Menschen dort auch ihre eigenen Fähigkeiten wahrzunehmen und das jeweils geeignetste Arbeitsfeld für sich zu finden. Der Baubeginn erfolgte bereits im Frühjahr 2021, mit einer Eröffnung wird im September 2021 gerechnet.
Erweiterung des langjährigen Standorts Raiffeisenstraße
Am Standort Raiffeisenstraße sind Die Mürwiker bereits seit 1987 vertreten. Die Werkstätten liegen mitten im Gewerbegebiet West der Stadt Flensburg und sind dank der nahgelegenen Bushaltestelle sehr gut erreichbar. Auch ein Fahrdienst wird für die beschäftigten Menschen mit Behinderung angeboten. Alle Gebäude sind ebenerdig, die Räume sind zudem alle barrierefrei gestaltet.
Der rechte Gebäudeteil des nun entstehenden Neubaus beinhaltet eine Werkstatt zur Holzbearbeitung (Kamin- und Pinnholz) sowie ein Holzlager; im linken, zwei-geschossigen Gebäudeteil befinden sich Schulungs-, Besprechungs- und Büroräume. Zwischen den beiden Gebäudeteilen entsteht der Eingangsbereich mit den Sozialräumen.
In der Werkstatt Raiffeisenstraße sind zudem die Arbeitsgruppen Montage, Elektro-Montage, Verpackung, Lebensmittel-Verpackung, Garten- und Landschaftsgärtnerei und Küche tätig. Das Flex-Team, welches auftragsbezogen in verschiedenen Betrieben zum Einsatz kommt, hat hier ebenfalls seinen Stützpunkt.
„Wir freuen uns mit der HypoVereinsbank einen Partner gefunden zu haben, der uns bei unserem Vorhaben unterstützt und sich wie wir schon seit langem für Chancengleichheit, Inklusion und gesellschaftliche Teilhabe einsetzt“, betont Thomas Stengel, Geschäftsführer von Die Mürwiker GmbH.
Für eine gerechte und inklusive Gesellschaft
Mit Social Impact Banking hat die HypoVereinsbank ihr gesellschaftliches Engagement seit Anfang 2019 erweitert: Sie unterstützt und finanziert Unternehmen und Organisationen, die einen gesellschaftlichen Nutzen bieten. Eine besonders hohe Nachfrage nach Social Impact Financing Krediten bzw. wirkungsorientierten Krediten verzeichnet die HypoVereinsbank aus den Bereichen Sozialwesen, Bildung, Gesundheit, bezahlbares Wohnen und Inklusion. Der Fokus liegt dabei auf der positiven sozialen Wirkung in Deutschland und nicht auf der Rendite. In der Vergangenheit hat die HypoVereinsbank bereits mehrere Projekte durch einen wirkungsorientieren Kredit bei ihrer Realisierung unterstützt, wie beispielsweise den Ausbau eines Wohnheims für „Frauen in prekären Lebenssituationen“ in Würzburg, den Bau einer ambulant betreuten Wohnanlage für Menschen mit körperlicher und geistiger Behinderung in Coburg sowie den Neubau einer KiTa in Potsdam-Marquardt. Darüber hinaus stärkt die HypoVereinsbank das Finanzwissen in der Bevölkerung mit einem breiten Förder- und Trainingsangebot - bis Ende Juni wurden hier bereits 129 Finanzworkshops mit mehr als 1.350 Teilnehmer:innen durchgeführt.
Bildunterschriften (Bildquelle: Die Mürwiker GmbH)
Foto 1 & 2: Neubau der Werkstatt für Menschen mit Behinderung inklusive beruflichem Bildungsangebot in der Raiffeisenstraße.
Foto 3: Arbeit in der Werkstatt für (Brenn-)Holzproduktion der Mürwiker
Weitere Informationen zum Social Impact Banking der
HypoVereinsbank:
www.hvb.de/socialimpactbanking
Die Mürwiker GmbH
Die Mürwiker unterhalten bereits seit 1972 Werkstätten und Wohnangebote für Menschen mit Assistenzbedarf. Damit schaffen sie gemeinsam mit ihren Partner:innen Berufliche Bildung und Arbeitsplätze im Sinne von Selbstbestimmung und gesellschaftlicher Teilhabe. Durchschnittlich schaffen Die Mürwiker Arbeitsplätze für 720 Menschen mit Behinderung in Niebüll, Flensburg und Harrislee. Außerdem organisieren und begleiten sie mit Wohnangeboten gesellschaftliche Teilhabe unter der Berücksichtigung der Selbstbestimmung und Personenzentrierung.
https://www.muerwiker.de/arbeit-bildung-wohnen
https://www.muerwiker.de/
Zur HypoVereinsbank (UniCredit Bank AG):
Nachhaltigkeit ist ein zentrales Element der Geschäftsstrategie der HypoVereinsbank und Teil der gruppenweiten DNA. Die HypoVereinsbank verbindet traditionelle Bankgeschäfte mit gesellschaftlicher Verantwortung und unterstützt aktiv die Gemeinschaften, in denen sie tätig ist. Den größten Beitrag leistet sie mit nachhaltigen Finanzprodukten. Mit Social Impact Banking engagiert sich die Bank für eine gerechte und integrative Gesellschaft. Ziel ist es, Menschen und Unternehmen zu identifizieren, zu finanzieren und zu fördern, die eine positive soziale Wirkung haben. Zudem fördert sie mit bundesweiten Trainingsangeboten die Finanzbildung sozial Benachteiligter, insbesondere junger Erwachsener. Dabei spielt das freiwillige Engagement der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen eine große Rolle. Allein 2020 leisteten sie über 21.000 Stunden ehrenamtliche Arbeit in diversen Programmen der HVB. Die Bank unterstützt dieses ehrenamtliche Engagement durch Sonderurlaub und Spenden. Darüber hinaus hat die Bank eine lange Tradition in der Kunst- und Kulturförderung (UniCredit Festspiel-Nacht, Kunsthalle München, Kunstsammlung etc.). Die Unternehmensaktivitäten zur Reduzierung des eigenen ökologischen Fußabdrucks richtet die Bank an den globalen Nachhaltigkeitszielen der Vereinten Nationen (SDGs) aus und evaluiert diese anhand messbarer Kriterien.
